24.04.24 | Vollzeit | Linz | STRABAG BRVZ GmbHErarbeitung von komplexen Lösungen - Neu- und Weiterentwicklung von ERP- und Bausoftware im Backend-Umfeld - Du verbindest die neue mit der alten IT-Umgebung und arbeitest daher mit einer Vielzahl an Technologien von Microservices, Memory Datenbanken, KI-/SaaS-Lösung bis zur IBM i RPG Entwicklung - Continuous
Später ansehen15.04.24 | Teilzeit, Vollzeit | Neusiedl am See | LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatungalternativ an LBG Österreich LBG Österreich Team Human Resources Boerhaavegasse 6, 1030 Wien T LBG - Vielfalt an Branchen, Rechtsformen, Unternehmensgrößen LBG Österreich Burgenland • Eisenstadt • Großpetersdorf • Mattersburg • Neusiedl/See • Oberpullendorf • Oberwart • Kärnten • Klagenfurt • Villach
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14.04.24 | Teilzeit | Innsbruck | TakedaFundierte Einschulung, klar geregelte Verantwortlichkeiten - Bei Wunsch Kombination mit einer weiteren ärztlichen Tätigkeit möglich Interessierten Menschen bieten wir zahlreiche Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft und sexuelle Orientierung spielen dabei keine Rolle, im Gegenteil
Später ansehen13.04.24 | Vollzeit | Villach | ISG Personalmanagement GmbHUnd Ausführungsphase - Statische Berechnungen - Erstellung von Schalungs- und Bewehrungsplänen - Selbständige Abwicklung der Agenden alternativ in den Bereichen Statik oder Planung oder technisches Zeichnen (je nach Qualifikation) Anforderungen - Abgeschlossene, einschlägige Ausbildung (Baufachschule, HTL, FH
Später ansehen18.04.24 | Vollzeit | Villach | VIVISOL Heimbehandlungsgeräte GmbHAuf Vollzeitbasis) . Je nach Ausbildung und Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich. Betriebliche Altersvorsorge Individueller Einschulungsplan und Intranet als Wissensbasis Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten exklusiv für VIVISOL MitarbeiterInnen Essenszuschüsse über Lieferando (40€ pro Monat; einlösbar
Später ansehen16.04.24 | Vollzeit | Villach | Infineon Technologies AG• Kantine • Versicherungsangebot zu attraktiven Konditionen • Lohnfortzahlung im Krankheitsfall • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • Offenheit für flexiblen Übergang in die Altersrente • Erfolgsbonus • Barrierefreiheit am gesamten Standort
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