24.04.24 | Vollzeit | Dornbirn | Kathan & Sepp GmbH• Organisation von Projektmeetings • Schnittstellenfunktion - Entwicklung Liefe- ranten Produktionsstandorte • Ausbildung im Bereich Elektronik, Mecha- tronik (Lehre, HTL, Studium) mit Willen zur Weiterentwicklung/-bildung • idealerweise Erfahrung im Qualitätsmanage- ment, aus der Entwicklung, mit Audits etc
Später ansehen22.04.24 | Vollzeit | Dornbirn | Amt der Stadt HohenemsIhre Aufgaben Leitung des Referats mit rund 2 Mitarbeiterinnen in personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht. Entwicklung von neuen sowie Erhalt und Verbesserung von bestehenden Formaten; Unterstützung der Kulturtreibenden. Entwicklung und Umsetzung von kulturellen Konzepten, Prüfung
Später ansehen21.04.24 | Vollzeit | Dornbirn | MAYER Personalmanagement GmbHVon Schnittstellen zu externen Stellen (z. B. Lieferanten, Kunden etc.) - Aufnahme von Anforderungen und Umsetzung im ERP - Erstellen von Konzepten und Lösungsansätzen zu betrieblichen Prozessen - First- und Second-Level Support Anforderungen Angesprochen werden Personen mit einer höheren IT-Ausbildung der HTL
Später ansehen21.04.24 | Vollzeit | Feldkirch | MAYER Personalmanagement GmbHUnd Unternehmensbewertung über Betriebsanalysen sowie die Abwicklung der laufenden Buchhaltung und Personalverrechnung. Aufgaben - Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen - Eigenständige Abwicklung von Klientenbuchhaltungen - Schnittstelle zu Behörden Anforderungen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Später ansehen21.04.24 | Vollzeit | Welt | MAYER Personalmanagement GmbHAufgaben - Daten und Kennzahlen erfassen, zusammenstellen, prüfen und aufbereiten - Berichte bzw. Meldungen zu den Datenauswertungen an Aufsichtsbehörden erstellen - Schnittstelle zu anderen Abteilungen - Mitarbeit bei Projekten Anforderungen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie HAK, HLW, HLT
Später ansehen21.04.24 | Vollzeit | Dornbirn | MAYER Personalmanagement GmbHUnd Unternehmensbewertung über Betriebsanalysen sowie die Abwicklung der laufenden Buchhaltung und Personalverrechnung. Aufgaben - Abschlusserstellung Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen - Eigenständige Abwicklung von Klientenbuchhaltungen - Schnittstelle zu Behörden Anforderungen - Abgeschlossene
Später ansehen21.04.24 | Vollzeit | Dornbirn | MAYER Personalmanagement GmbHSpektrum an Fachkompetenzen in verschiedenen Bereichen. Aufgaben - Schnittstelle zu Eigentümer, Lieferanten und Handwerkern - Liegenschaften ganzheitlich betreuen - Eigentümerversammlungen durchführen - Sanierungsmaßnahmen organisieren/begleiten Als nächster Schritt in Ihrer Weiterentwicklung steht
Später ansehen21.04.24 | Vollzeit | Feldkirch | MAYER Personalmanagement GmbHAufgaben - Daten und Kennzahlen erfassen, zusammenstellen, prüfen und aufbereiten - Berichte bzw. Meldungen zu den Datenauswertungen an Aufsichtsbehörden erstellen - Schnittstelle zu anderen Abteilungen - Mitarbeit bei Projekten Anforderungen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie HAK, HLW, HLT
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21.04.24 | Vollzeit | Dornbirn | MAYER Personalmanagement GmbHModernste Infrastruktur - zentrale Lage - ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten Bilanzierer*in - 70% - 100% Wir sind eine etablierte Steuerberatungskanzlei am zentralen Vorarlberger Standort in Rankweil. Über 30 kompetente Mitarbeitende bieten besten Service rund um steuer
Später ansehen21.04.24 | Vollzeit | Feldkirch | MAYER Personalmanagement GmbHVon Schnittstellen zu externen Stellen (z. B. Lieferanten, Kunden etc.) - Aufnahme von Anforderungen und Umsetzung im ERP - Erstellen von Konzepten und Lösungsansätzen zu betrieblichen Prozessen - First- und Second-Level Support Anforderungen Angesprochen werden Personen mit einer höheren IT-Ausbildung der HTL
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