24.04.25 | Vollzeit | Ottensheim | JobLeads GmbH | € 40.000 - € 60.000 Zwei zusätzliche Urlaubstage ab dem zweiten Dienstjahr (aliquot bei < 5-Tage-Woche) Das kollektivvertr. Mindestentgelt beträgt je nach Berufserfahrung und Anrechnung von Vordienstzeiten € 2.687,80 bis € 3.060,80 brutto bei Vollbeschäftigung (37 Wochenstunden). Je nach Verwendung werden Zulagen bezahlt
Später ansehen20.04.25 | Vollzeit | Ottensheim | JobLeads GmbH | € 40.000 - € 60.000 Mitarbeitervergünstigungen, Essenszuschuss u.a. - Wir leben #glaubandich Die Sparkasse OÖ steht für Chancengleichheit, unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Herkunft Das bringen Sie mit - eine fundierte kaufmännische Ausbildung (HAK-Matura o.ä.) und idealerweise erste
Später ansehen03.02.25 | Vollzeit | Ottensheim | www.jobs-am-bau.atWir sind aber nicht nur der Geschichte unseres Familienunternehmens verpflichtet, wir blicken auch konsequent in die Zukunft. Wir haben viele Ideen, die wir im Führungsteam gemeinsam mit unseren Mitarbeitern umsetzen. Gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die permanente Modernisierung des Unternehmens und die Zuverlässigkeit
Später ansehen08.09.23 | Vollzeit | Ottensheim | www.jobs-am-bau.atWir sind aber nicht nur der Geschichte unseres Familienunternehmens verpflichtet, wir blicken auch konsequent in die Zukunft. Wir haben viele Ideen, die wir im Führungsteam gemeinsam mit unseren Mitarbeitern umsetzen. Gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die permanente Modernisierung des Unternehmens und die Zuverlässigkeit
Später ansehen08.09.23 | Vollzeit | Ottensheim | www.jobs-am-bau.atWir sind aber nicht nur der Geschichte unseres Familienunternehmens verpflichtet, wir blicken auch konsequent in die Zukunft. Wir haben viele Ideen, die wir im Führungsteam gemeinsam mit unseren Mitarbeitern umsetzen. Gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die permanente Modernisierung des Unternehmens und die Zuverlässigkeit
Später ansehen27.03.23 | Vollzeit | Ottensheim | www.jobs-am-bau.atWir sind aber nicht nur der Geschichte unseres Familienunternehmens verpflichtet, wir blicken auch konsequent in die Zukunft. Wir haben viele Ideen, die wir im Führungsteam gemeinsam mit unseren Mitarbeitern umsetzen. Gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die permanente Modernisierung des Unternehmens und die Zuverlässigkeit
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