14.05.25 | Vollzeit | Linz | www.hill-international.comUnternehmensveranstaltungen in Kooperation mit dem Marketingteam. Sie übernehmen eigenständig Aufgaben und Projekte, um den CEO zu entlasten. Im Assistenzteam fördern Sie den kooperativen Austausch und entwickeln gemeinsame Prozesse kontinuierlich weiter. Mit Ihrer gewinnenden Art repräsentieren Sie das Vorstandsbüro
Später ansehen14.05.25 | Vollzeit | Linz | www.hill-international.comZur Optimierung der Geschäftsprozesse bei. Mit Ihrem entwicklungsorientierten, coachenden Führungsstil fördern Sie Ihr Team nachhaltig und leisten einen wesentlichen Beitrag zur langfristigen Unternehmensentwicklung. Ihr Profil Finanzexpertise gepaart mit Führungsstärke Für diese Schlüsselposition bringen
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Später ansehen14.05.25 | Vollzeit | Linz | www.itstellen.atIntern/extern) und gezielte Förderung im Rahmen unseres Karriere-Frameworks - Gesundheitsbewusstsein die Übernahme der Kosten von bis zu
Später ansehen14.05.25 | Vollzeit | Linz | www.itstellen.atEin Aufgabengebiet, das dich fordert und dir gleichzeitig Raum für eigene Entscheidungen lässt - Kleine Abteilung, große Entwicklung Ob Karrierepfad oder Weiterbildung Hier
Später ansehen14.05.25 | Vollzeit | Linz | www.hill-international.comEin werteorientiertes Leistungsmanagement. Sie gestalten ein Umfeld, das sowohl interne Entwicklungspfade als auch externe Talentgewinnung fördert. Mit ausgeprägter Transformationskompetenz begleiten Sie die Organisation durch den Wandel und befähigen Führungskräfte und Mitarbeiter*innen, diesen aktiv mitzugestalten
Später ansehen13.05.25 | Vollzeit | Linz | KERN engineering careers GmbH | € 39.200 / Jahr Zwischen den Fachabteilungen zu fördern - Entwurf von Verpackungslösungen Entwicklung durchdachter Verpackungslösungen, die die Produkte sicher und ansprechend präsentieren Skill-Set - Mit einer technischen Ausbildung (HTL Elektrotechnik oder Maschinenbau) bringst du fundiertes Wissen mit - 2 - 3 Jahre Berufserfahrung
Später ansehen13.05.25 | Vollzeit | Linz | Schulmeister Management Consulting | € 63.000 / Jahr Roadmaps, Zeitplänen und Ergebnissen für Campus-Management, CRM, Datenplattformen und HR-Systeme - Stakeholder-Engagement Aufbau starker Beziehungen zu Abteilungen und Förderung der Zusammenarbeit durch klare Kommunikation - Change Management Gestaltung von Frameworks für technische Veränderungen
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12.05.25 | Vollzeit | Linz | Schulmeister Management Consulting | € 70.000 / Jahr Und Entwicklung von Periodenabschlüssen sowie dem Reporting - Verantwortung für Projektkalkulationen und -abrechnungen und die Sicherstellung effizienter Nutzung von Fördermitteln - Erstellung aussagekräftiger Kennzahlen zur Messung der Performance und Ad-hoc Analysen - Ansprechperson für interne und externe
Später ansehen12.05.25 | Vollzeit | Linz | KERN engineering careers GmbH | € 49.000 / Jahr Lösungen zu fördern Skill-Set - Abgeschlossenes Studium oder eine höhere technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automation o.A. - Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im industriellen Anlagenbau - Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Kommunikative
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