19.09.24 | Vollzeit | Weyer | PensionsversicherungsanstaltBetriebliche Gesundheitsförderung - Biennalsprünge - Ergonomisches Arbeiten - Familienfreundlicher Betrieb - Firmenvergünstigungen - Kein Gender Pay Gap - Keine All-in Verträge - Lebenswerter Arbeitsort - SV-eigene Pensionskasse - Work-Life-Balance Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung
Später ansehen20.09.24 | Vollzeit | Weyer | PensionsversicherungsanstaltAbwechslungsreiches Aufgabengebiet - Angenehmes Betriebsklima - Berufsvielfalt - Betriebliche Gesundheitsförderung - Biennalsprünge - Firmenvergünstigungen - Gleitzeit - Keine All-in Verträge - SV-eigene Pensionskasse - Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers - Weiterbildung - Work-Life-Balance Wir bieten
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